En ELG ASESORES contamos con un staff de profesionales, especialistas en Asesoría Laboral dispuestos a cooperar con su organización, externalizando el proceso de Administración de Planillas con la finalidad de liberar al área de Recursos humanos de una carga administrativa y operativa importante, desarrollando de este modo una asesoría laboral íntegra. La tendencia actual del mercado global es la externalización de actividades que no son básicas para la empresa.
La clave para el éxito son los valores de CONFIANZA, SOLIDEZ y TRATO PERSONALIZADO, que la empresa que brinda el Outsourcing sea capaz de contribuir.
Tenemos como objetivo que nuestros clientes, tengan la tranquilidad que un equipo de profesionales vele por el cumplimiento de sus obligaciones laborales y trabajen diariamente para ayudar a que su organización sea un éxito.
- FUNCIONES:
Nuestro servicio de Administración de Planillas comprende lo siguiente:
- Elaboración de la Planilla de Remuneraciones.
- Elaboración de las Boletas de Pago.
- Elaboración de Liquidación por Beneficios Sociales.
- Cálculo de Indemnizaciones.
- Elaboración de la Provisión Mensual por Gratificaciones.
- Elaboración de la Provisión Mensual por Vacaciones.
- Elaboración de la Provisión Mensual por CTS.
- Elaboración del Cálculo CTS (Abril y Noviembre).
- Generación de Certificado Anual de Quinta Categoría.
- Distribución Anual de Utilidades.
- Validación de Conceptos Remunerativos utilizados en la Planilla.
- Revisión y Cálculo de Deudas Laborales.
- VENTAJAS Y BENEFICIOS:
- Reducción de costos.
- Mejor calidad de gestión, tiempos e información.
- Potencializar esencialmente recursos en asuntos de mayor importancia.
- Multi-empresa, multi-planilla y multi-moneda.
- Protección de la Información, garantizando la seguridad de los datos proporcionados por el cliente.
- Confidencialidad en todos los procesos requeridos.
